공기업준비 자소서와 면접대비의 포커스

 

 

 

 

 

 

 

 

 

다양한 공기업 종류별

공기업준비

 

 

 

 

 

 

 

공기업 채용 절차는

 

 

서류 -> 필기 -> 면접으로

이어지는게 일반적입니다.

 

 

 

공기업의 필기시험은

NCS를 기반으로 합니다.

 

 

NCS란 국가직무능력표준의

준말로 국가에서 지정한

기술능력의 기준입니다.

 

 

 

 

 

 

NCS기반의 필기시험

인성검사(PSAT)

그리고 전공시험의 조합으로

출제가 되는데 이는 나왔던

문제패턴이 계속적으로 응용되기 때문에

 

 

 

지원자 혼자서 시중의 문제집이나

인터넷강의로도 쉽게 준비할 수 있습니다.

 

 

 

문제는 자소서와 면접입니다.

 

 

 

 

경력이나 많은 입사지원 경험이

있지 않은 신입, 초년생들은

 

 

 

기업입사에 맞춰진

전략적 자소서와 면접준비를

스스로 판단할 수가 없습니다.

 

 

 

 

 

 

 

공기업입사는 스펙으로 하는게 아니라

첫단계인 자소서를 통해서

 

 

 

지원기업과 지원직무에

적합한지 직무적합성과 더불어

인성적인 판단과

 

 

그것을 검증하는 과정인 면접에서

당락이 결정됩니다.

 

 

 

 

 

 

 

 

이젠 필수선택이 되어버린

자소서/면접 컨설팅

 

 

 

전문가의 교정을 받은 후라면

더욱더 자신감을 갖고

입사시험에 임할 수 있을 것입니다.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

KG아이티뱅크에서 런칭한

대기업/공기업 취업 전문브랜드인

내일취업코칭스쿨에서는

 

 

10년간 6천여명의 학생들을 대상으로

쌓은 노하우를 바탕으로

공기업 취업 전문

컨설팅을 진행하고 있습니다.

 

 

 

 

 

 

 

여러 공기업

인재상에 맞는 자소서

여러 면접전형별 면접코칭

 

 

1:1, 그룹 모두 준비가능하니

 

 

문의사항이 있으시다면

전공, 지원기업, 지원분야를

말씀해주시면 친절히

안내 도와드리겠습니다.

 

 

 

감사합니다^^